服装や髪色 身だしなみ自由に 「生き生き働ける職場実現」 ＭＶ東海 基準見直し｜あなたの静岡新聞
マックスバリュ東海は２７日、７月１日から従業員の身だしなみ基準を見直し、服装や髪色などを原則自由にすると発表した。従業員の多様な価値観を尊重し、意欲的に働ける職…
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この見出しを見て、職場の自由な服装や髪色、身だしなみを尊重することで、従業員がより生き生きと働ける職場環境を実現しようとしている姿勢に感心しました。従業員の個性や自己表現を尊重することは、働く人々のモチベーションや生産性を向上させるきっかけとなると思います。企業が基準見直しを進めることで、職場全体がより活気づくことを期待しています。
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